福建省最低工资标准(2025年最新)

来源:福建省人社厅发布时间:2025-08-28 17:42:22

2025福建省最低工资标准是多少?根据福建省人力资源和社会保障厅发布的《福建省人力资源和社会保障厅关于公布我省最低工资标准的通知》,自2025年4月1日期执行。最低工资标准调整保留四档,月最低工资标准分别为2265元、2195元、2045元、1895元,平均值为2100元。其中:执行第一档有6个区,执行第二档有24个县(市、区),执行第三档有31个县(市、区),执行第四档有22个县。与现行标准相比,各档平均值年均增幅4.03%。

非全日制用工小时最低工资标准参照月最低工资标准也相应保留四个档,分别为23.5元、23元、21.5元、20元。与现行标准相比,各档平均值年均增幅4.1%。

福建省月最低工资标准.png福建省非全日制用工小时最低工资标准.png

政策解读

1、最低工资标准的定义

最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。其组成不包含以下项目:一是延长工作时间工资;二是劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;三是法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

我省月最低工资标准包含社会保险和住房公积金个人缴费部分,非全日制用工小时最低工资标准包含社会保险单位和个人缴费部分。

2、最低工资标准的适用对象

最低工资标准适用于本省行政区域内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照执行。

最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。


企业须知

对于企业而言,最低工资标准不仅是政策要求,也是签署劳动合同时必须遵守的底线。为避免引发劳动纠纷,企业在签订劳动合同时,应使用标准劳动合同模板,规避用工风险。

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